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公司的人才激勵制度是保障中聯(lián)水泵在行業(yè)內(nèi)發(fā)展迅猛的重要保障，對于優(yōu)秀的員工，我們每年會有豐厚的獎金獎勵。對于有突出貢獻(xiàn)的員工或管理者，公司將進(jìn)行期權(quán)激勵，公司每年會將收益的一部分作為期權(quán)激勵啟動資金，保障優(yōu)秀的員工利益和公司利益一致。 為了讓新晉的技術(shù)人員快速融入團(tuán)隊，認(rèn)同企業(yè)文化，長沙中聯(lián)泵業(yè)技術(shù)